EM 16/01/16 Zarządzanie zasobami ludzkimi
Studia: Magister praktyczny , 120 ECTS.
Celem studiów jest przygotowanie profesjonalnej kadry w zakresie Human Resources (HR),która będzie z pasją i zaangażowaniem realizowała zadania w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi we współczesnych organizacjach, poprzez:
- wykształcenie umiejętności aktywnego, samodzielnego i kreatywnego zarządzania personelem – kultury organizacji
- nabycie wiedzy na temat nowoczesnych technik i metod oddziaływania na zatrudnionych
- nabycie wiadomości i umiejętności w zakresie zarządzania potencjałem intelektualnym i czasem
- projektowanie działań w zakresie rekrutacji
- wymiana doświadczeń w zakresie diagnozy potrzeb szkoleniowych
- zdobycie wiedzy w zakresie: budowy modeli kompetencyjnych – badań kompetencji pracowników, wpływu HR na budowanie wizerunku firmy czy rozwiązywania konfliktów
STACJONARNE:
- Zajęcia 4 dni w tygodniu
- godzin: wykłady, ćwiczenia, warsztaty, seminaria w tym 5 – 10 miesięcy studiów na Uniwersytecie kształcącym w tej samej dziedzinie w Unii Europejskiej w ramach Erasmus +,
- 450 godzin praktyka zawodowa w tym 3 miesiące praktyka w przedsiębiorstwach lub instytucjach zagranicznych, w ramach Erasmusa+.
- 3 – 6 miesięcy staże naukowy w ramach projektu do uczelni partnerskich: w Afryce, Azji, Australii, USA, Kanady, Ameryki Południowej
- Indywidualny Program Kształcenia dla wybitnych studentów
- Indywidualna Organizacja Studiów
- Zajęcia naukowo – innowacyjne w Centrach Naukowo – Badawczych Akademii oraz Śląski klaster ECO-Energia
- Studia wspomagane są : platformą dydaktyczną, platformą językową.
- Student korzysta z tutora i opiekuna roku,
- Student korzysta ze stypendiów socjalny, naukowych, sportowych (+- 800zł przez 10 miesięcy)
DODATKOWE CERTYFIKATY w ciągu studiów student zdobywa:
– ICCI,
– ECDL,
– Certyfikaty językowe: EN, DE, FR, IT, ES ;
– Certyfikaty potwierdzające umiejętności profesjonalne,
– Certyfikaty kompetencji miękkich niezbędnych na rynku pracy.
Akademia Polonijna to przede wszystkim świetna kadra pedagogiczna z wieloletnimi sukcesami w kształceniu ,która stawia na praktyczne wykorzystanie przyswojonej wiedzy i umiejętności, dostęp do praktyk u przedsiębiorców i innych specjalistów współpracujących z naszą uczelnią ,szerokie zaplecze edukacyjne ,dostęp do najnowszych platform i programów edukacyjnych i specjalistycznych , szerokie zaplecze socjalne (możliwość uzyskania różnorodnych stypendiów min. sportowego, socjalnego, naukowego), atmosfera sprzyjająca procesowi edukacji. U nas warto studiować!
NASZ PROJEKT EM 16/01/16 Zarządzanie zasobami ludzkimi
Studia: Magister praktyczny , 120 ECTS.
Celem studiów jest przygotowanie profesjonalnej kadry w zakresie Human Resources (HR),która będzie z pasją i zaangażowaniem realizowała zadania w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi we współczesnych organizacjach, poprzez:
- wykształcenie umiejętności aktywnego, samodzielnego i kreatywnego zarządzania personelem – kultury organizacji
- nabycie wiedzy na temat nowoczesnych technik i metod oddziaływania na zatrudnionych
- nabycie wiadomości i umiejętności w zakresie zarządzania potencjałem intelektualnym i czasem
- projektowanie działań w zakresie rekrutacji
- wymiana doświadczeń w zakresie diagnozy potrzeb szkoleniowych
- zdobycie wiedzy w zakresie: budowy modeli kompetencyjnych – badań kompetencji pracowników, wpływu HR na budowanie wizerunku firmy czy rozwiązywania konfliktów
NIESTACJONARNE:
- Zjazdy : 10 w ciągu semestru
- Zajęcia : piątek, sobota
- 450 godzin praktyka zawodowa , możliwa 3 miesiączna praktyka w przedsiębiorstwach lub instytucjach zagranicznych, w ramach Erasmusa+.
- Indywidualny Program Kształcenia ,
- Indywidualna Organizacja Studiów
- Studia wspomagane są : platformą dydaktyczną, platformą kształcenia na odległość, platformą językową.
- Student korzysta z tutora i opiekuna roku,
- Student korzysta ze stypendiów socjalny, naukowych, sportowych (+- 800zł przez 10 miesięcy)
DODATKOWE CERTIFIKATY w ciągu studiów student zdobywa:
– ICCI,
– ECDL,
– Certyfikaty językowe: EN, DE, FR, IT, ES ;
– Certyfikaty potwierdzające umiejętności profesjonalne,
– Certyfikaty kompetencji miękkich niezbędnych na rynku pracy.
Akademia Polonijna to przede wszystkim świetna kadra pedagogiczna z wieloletnimi sukcesami w kształceniu ,która stawia na praktyczne wykorzystanie przyswojonej wiedzy i umiejętności, dostęp do praktyk u przedsiębiorców i innych specjalistów współpracujących z naszą uczelnią ,szerokie zaplecze edukacyjne ,dostęp do najnowszych platform i programów edukacyjnych i specjalistycznych , szerokie zaplecze socjalne (możliwość uzyskania różnorodnych stypendiów min. sportowego, socjalnego, naukowego), atmosfera sprzyjająca procesowi edukacji. U nas warto studiować!
Opłaty
Opłata rekrutacyjna – 300 PLN
Opłata rekrutacyjna dla absolwentów studiów I stopnia Akademii Polonijnej : 200 zł
Opłatę rekrutacyjną należy uiścić na konto uczelni.
85 1160 2202 0000 0001 8573 5068
Przy wpłacie należy podać IMIĘ, NAZWISKO i KIERUNEK STUDIÓW.
Opłata rekrutacyjna:
jest bezzwrotna w przypadku decyzji o zakwalifikowaniu kandydata na studia, a następnie jego rezygnacji z podjęcia studiów,
jest zwracana w całości w przypadku nieuruchomienia kierunku studiów
Czesne za rok studiów dla studenta
studia stacjonarne
10 rat po 350 PLN
2 raty po 1 750 PLN
1 rata 3 500 PLN
studia niestacjonarne
10 rat po 400 PLN
2 raty po 2 000 PLN
1 rata 4 000 PLN
studia online
10 rat po 500 PLN
2 raty po 2 500 PLN
1 rata 5000 PLN
Stypendia dla studentów
Nasi studenci mają dostęp do licznych stypendiów:
1.Stypendium MNISW
2.Stypendium socjalne (800 zł/m-c)
3. Stypendium dla niepełnosprawnych z grupą inwalidztwa (1000zł /m-c)
4 Stypendium naukowe
5. Stypendium sportowe
6. Zapomoga
7. Stypendium studiów w ramach Erasmus+ (+/- 800 EUR/m-c)
8. Stypendium “Praca za granicą” w ramach Erasmus+ (+/- 600 EUR/m-c)
9. Dla studentów z Kartą Polaka
10. Ulga dla posiadaczy Karty Dużej Rodziny (15%).
NASZ PROJEKT
Studia: Magister praktyczny , 120 ECTS.
Celem studiów jest przygotowanie profesjonalnej kadry w zakresie Human Resources (HR),która będzie z pasją i zaangażowaniem realizowała zadania w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi we współczesnych organizacjach, poprzez:
- wykształcenie umiejętności aktywnego, samodzielnego i kreatywnego zarządzania personelem – kultury organizacji
- nabycie wiedzy na temat nowoczesnych technik i metod oddziaływania na zatrudnionych
- nabycie wiadomości i umiejętności w zakresie zarządzania potencjałem intelektualnym i czasem
- projektowanie działań w zakresie rekrutacji
- wymiana doświadczeń w zakresie diagnozy potrzeb szkoleniowych
- zdobycie wiedzy w zakresie: budowy modeli kompetencyjnych – badań kompetencji pracowników, wpływu HR na budowanie wizerunku firmy czy rozwiązywania konfliktów
On-Line
( na podstawie posiadanych udokumentowanych: części studiów , pracy, staży, certyfikatów istnieje możliwość zaliczenia niektórych przedmiotów)
- Korzystanie z platformy ON-LINE
- Zaliczanie przedmiotów przez prace pisemne i projekty według programu studiów
- Konsultacje z wykładowcami przez Skype,
- Korzystanie z wykładów przez video-konferencje
- Korzystanie z Wirtualnej Biblioteki Akademii Polonijnej
- Korzystanie Biblioteki Akademii Polonijnej
- Konsultacje i możliwość uczestniczenia podczas zajęć studiów niestacjonarnych 10 zjazdów w ciągu roku w piątek i sobotę.
- Zaliczenia egzaminacyjne : pisemne i przez Skype, egzaminy ustne w Uczelni
- 450 godzin praktyka zawodowa , możliwa 3 miesięczna praktyka w przedsiębiorstwach lub instytucjach zagranicznych, w ramach Erasmusa+.
- Studia wspomagane są : platformą dydaktyczną, platformą kształcenia na odległość, platformą językową.
- Student korzysta z tutora,
- Student korzysta ze stypendiów socjalny, naukowych, sportowych (+- 800zł przez 10 miesięcy)
DODATKOWE CERTIFIKATY w ciągu studiów student zdobywa:
– ICCI,
– ECDL,
– Certyfikaty językowe: EN, DE, FR, IT, ES ;
– Certyfikaty potwierdzające umiejętności profesjonalne,
– Certyfikaty kompetencji miękkich niezbędnych na rynku pracy.
Akademia Polonijna to przede wszystkim świetna kadra pedagogiczna z wieloletnimi sukcesami w kształceniu ,która stawia na praktyczne wykorzystanie przyswojonej wiedzy i umiejętności, dostęp do praktyk u przedsiębiorców i innych specjalistów współpracujących z naszą uczelnią ,szerokie zaplecze edukacyjne ,dostęp do najnowszych platform i programów edukacyjnych i specjalistycznych , szerokie zaplecze socjalne (możliwość uzyskania różnorodnych stypendiów min. sportowego, socjalnego, naukowego), atmosfera sprzyjająca procesowi edukacji. U nas warto studiować!
- Potwierdzenie opłaty rekrutacyjnej
- Dyplom ukończenie studiów I stopnia
- Fotografie 4 szt 35mm na 45 mm
- Zaświadczanie o niepełnosprawności (jeśli dotyczy)
- Kwestionariusz osobowy ( wydruk z systemu zakładka: wydruki rekrutacyjne)
- Akt ślubowania ( wydruk z systemu zakładka: wydruki rekrutacyjne)
- Decyzja o przyjęciu ( wydruk z systemu zakładka: wydruki rekrutacyjne)
- Ksero dowodu osobistego lub paszportu
- teczka biała A4